В связи с этим мужчина обратился в суд.

Истец обратился в Сосногорский городской суд с иском к ООО «Печоранефтегаз» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов.

Как установлено судом, истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком в период с 7 мая 2019 года по 12 февраля 2026 года.

При увольнении окончательный расчет с истцом произведен не был, имелась задолженность по выплате заработной платы.

Факт несвоевременной выплаты заработной платы в полном объеме и, как следствие, нарушение срока окончательного расчета при увольнении, установленного статьей 140 Трудового кодекса Российской Федерации, установлен. Принимая во внимание, что выплата компенсации за задержку выплаты заработной платы произведена ответчиком не в полном объеме, суд признал обоснованными требования истца о взыскании с ответчика компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 11 294,26 руб. Определяя размер подлежащей взысканию задолженности, суд принял во внимание представленный стороной ответчика расчет, который истцом не оспорен.

При определении размера компенсации морального вреда суд принял во внимание фактические обстоятельства дела, поведение сторон в сложившейся ситуации, степень нравственных страданий истца в связи с указанными обстоятельствами, длительность нарушения трудовых прав (с 12 февраля по 10 апреля 2026 года), индивидуальные особенности истца, в том числе его возраст, и взыскал с ответчика компенсацию морального вреда в размере 15 000 рублей.

Суд удовлетворил также требования истца о взыскании с ответчика расходов на оплату услуг представителя в размере 25 тысяч рублей.

Решение вступило в законную силу, сообщает пресс-служба судов Коми.