Площадки для поиска работы открылись в каждом муниципалитете, в том числе и в Сыктывкаре. Гости мероприятия могли не только обсудить трудоустройство с компаниями и госучреждениями, но и узнать, как получить новую профессию.

Как пояснила БНК руководитель кадрового центра «Работа России» в Коми Ирина Рыбина, ярмарка трудоустройства 26 июня одномоментно проходила по всей республике и объединила 150 работодателей, которые предлагали более 1,3 тысячи вакансий. Центральной стала площадка в Сыктывкаре в Торгово-промышленной палате региона, где искали кандидатов полсотни компаний.

— Ярмарка всегда является результативной. Здесь договариваются о первичной встрече, далее работодатели приглашают на свою территорию и ведут собеседования. Мы отслеживаем результат достаточно долгое время. Это связано с тем, что иногда нужно длительные медосмотры пройти, какие-то еще есть проверки внутренней безопасности, — заметила Ирина Рыбина.

Среди силовых ведомств УФСИН по Коми искал кандидатов на должности младшего начальствующего состава в отделы охраны, безопасности. География мест работы широкий: поселок Верхний Чов, Синдор, Чиньяворык, Микунь, Ухта, Воркута. К специалистам в основном подходили женщины, которых могут рассмотреть на младшего инспектора отдела охраны, операторов видеонаблюдения. Хотя УФСИНу требуются в основном мужчины.

Министерство культуры и архивного дела Коми представляло программу «Земский работник культуры», действующая с 2025 года. Как пояснила начальник отдела кадровой и правовой работы ведомства Мария Рябова, за переезд в небольшой населенный пункт специалист получает миллион. В прошлом году в республике удалось набрать людей на пять вакансий, в этом рассчитывают найти 18 сотрудников. Заявки принимаются до 15 июля.

Между тем на ярмарке работали и площадки по приоритетным темам рынка труда, подчеркнула Ирина Рыбина. Работодателей консультировали по программам поддержки компаний «в такое экономически сложное время». Представлено было и региональное общество инвалидов, возглавлять которое в очередной раз стала Маргарита Колпащикова. Объединение представило возможности центра трудовой реабилитации, например, они выпускают сувениры, созданные на 3D-принтере. Есть и швейно-вышивальная машина, куда можно загрузить макет и программу действий.

— Мне интересно встретиться с выпускниками учебных заведений, поговорить с ними. Мне очень хочется, чтобы они шли работать, в том числе и в нашу организацию, не скажу, что у нас прямо очередь стоит. Вторая составляющая — показать центр трудовой реабилитации инвалидов. У нас очень большое количество оборудования. К нам приходят ребята, которые получили травмы, ранения, заболевания, и в силу всего этого не могут работать по прежней профессии. Мы даем им новые навыки, — поделилась с БНК Маргарита Колпащикова.

Представитель кадрового центра «Работа России» Мария Потапова объясняла, как поучаствовать в проекте «Активные меры содействия занятости». Он позволяет бесплатно обучиться профессии и повысить квалификацию, а после закрыть кадровую потребность региона. Для участия необходимо подходить под одну из множества категорий: быть старше 50 лет, являться безработным, иметь ограничения по здоровью и так далее. Учеба должна закончиться трудоустройством. Наиболее востребованы со стороны компаний кандидаты на рабочие профессии, например, сварщики, электромонтеры.

— Вообще ярмарка зарекомендовала себя уже давно как очень хорошая форма. Она работала во всех субъектах в том или ином формате, но уже четвертый год такая ярмарка идет в единый день по всей стране. Мы надеемся, что на этой площадке в этом году тоже работодатели найдут своих соискателей, а соискатели — работу мечты, — резюмировала Ирина Рыбина.